安徽职业技术学院
教学设备总值达3380万元。学院建有完善的后勤服务保障系统。学生公寓整洁美观,后勤服务优质高效,为学生提供优美、整洁、舒适的学习、生活条件。
学院专业特色鲜明,开设47个工程制造类和现代服务类专业,涉及机电、电子、通信、计算机、网络、染整、纺织、服装工程、服装设计、服装表演、装潢设计、模具、数控、机械、制冷空调、化工、环保、塑料、造纸、新型建材、市场营销、物流管理、电子商务、商务英语、财会等多个领域,是我省专业数最多、专业门类最全的高职院校。其中,主体专业15个,国家级教学改革试点专业和精品专业1个(新型纺织机电技术),省级高职高专教学改革试点专业4个(服装设计、现代纺织技术、计算机网络技术、模具设计制造技术),国家技能紧缺型人才培养专业1个(数控技术),与企业直接对接的IT类教学改革专业2个(软件技术、网络系统管理)。设有电气工程系、信息工程系、纺织工程系、工商管理系、机械工程系、材料工程系、化学工程系、基础部、社科部等教学系部和实训中心、现代教育技术中心。
学院始终坚持以就业为导向开展教育教学改革,积极推动各类人才培养模式的创新。在人才培养过程中,体现了三个突出:突出实践教学,突出职业综合能力培养,突出质量评价体系。先后实施“订单式”培养模式、“学工交替”模式、“培训+就业”模式和“双证书”制度等。这些模式准确体现了以培养技术应用能力为主线的要求,特色鲜明。在课程改革上做到“两个衔接、一个突破”,即“教学内容与学生知识水平衔接、与岗位需求衔接,突破学科型教学大纲和教学计划的约束”。按照“课程内容综合化、教学手段信息化、素质教育全程化”的方向,强化课程改革,把高职教育的改革落脚点做实、做好。
学院努力按照“真实场景、一流设备”的标准加强实验实训基地建设,是国家高职高专学生实训(师资培训)合肥工程实训基地家电与电子技术实训中心、全国制图员培训考试中心、全国计算机等级水平考试考点、大学英语四级和六级及英语应用能力考试考点,设有国家职业技能鉴定所,开展纺织、建材、轻工、化工等行业多工种技能鉴定、培训和发证工作。近年来,学院积极通过“剖析职业标准,优化实训项目,精选培训菜单,编写实用教材,推行职业证书”等措施,努力打造学生灵巧双手,培养学生职业技能。
学院坚持“育人为本,德育为先”的学生工作理念,建立了专兼结合的学生工作队伍,形成了以“两课”教育为主渠道的学生思想政治工作体系,开展了有益于学生身心健康的形式多样的校园文化活动,探索了学生心理健康教育和贫困生资助的有效途径。
学院高度重视对外合作交流工作,已陆续与韩国韩瑞大学、澳大利亚昆士兰州开放学院、维多利亚大学、英国普茨茅斯大学、新西兰旅游观光学院等高校建立了合作伙伴关系。学院先后聘请了美籍、加纳籍、韩国籍教师来校执教外语课程,同时积极推荐院内英语教师赴国外进行培训和交流。目前该院的首批留学生已启程赴韩国韩瑞大学深造。
学院坚持以市场为导向做好毕业生就业工作。47年来,学院累计为社会培养了近5万名大中专毕业生,取得了良好的社会效益。近几年毕业生就业主要面向省内外大中城市和“长三角”地区,就业率达97%以上。毕业生以其职业素质高、动手能力强的优势,在激烈的就业竞争中一直受到用人单位的欢迎。大多数毕业生已成为生产、管理、服务一线的业务骨干,有的已成为大中型企业的负责人,有的成为安徽省十大杰出青年和“五一”劳动奖章获得者。特别是近年来,学院围绕纺织、轻工、建材、化工等行业技术进步这一主线,加大专业建设力度,科学制定并认真实施人才培养方案,探索多元化人才培养模式,为行业发展输送了一大批适应技术进步所需的应用性人才,受到企业欢迎。
近年来,学院的人才培养工作赢得了社会各界的肯定,多次得到教育部、劳动部、财政部、人事部、计委等国家部委以及安徽省政府的表彰和奖励。2005年被中共安徽省委和安徽省人民政府授予“省级文明单位”称号。在2005年国家教育部组织的高职高专院校人才培养工作水平评估中,该院被专家组评定为“优秀”等级。特别是学院立足高职、培养应用性技能型人才、走产学研结合的发展道路和“学练合一”的教学形式等得到评估专家的高度评价。
目前,学院正在全面实施“十一五”发展战略规划,加大改革和发展的力度,加快新校区建设进程,积极吸纳高层次人才,建设高素质师资队伍,完善教育教学条件,强化实践技能培养,努力把该院建成“创新型、多元型、外向型”的高等技术应用性专门人才的培养基地和安徽高职教育的示范基地。
1、国家烟草行业的高层领导——李克明
李克明,1980年7月毕业于学院轻工机械专业。曾任安徽省烟草专卖局生产技术处处长、国家烟草专卖局发展计划司副司长、国家烟草专卖局经济运行司司长、国家烟草专卖局发展计划司司长;现任国家烟草专卖局副局长。
2、奥运火炬手、优秀IT企业的带头人――陶满
陶满,1981年毕业于学院财会专业,现为合肥永信信息产业股份有限公司董事长、总裁,2008年
学院专业特色鲜明,开设47个工程制造类和现代服务类专业,涉及机电、电子、通信、计算机、网络、染整、纺织、服装工程、服装设计、服装表演、装潢设计、模具、数控、机械、制冷空调、化工、环保、塑料、造纸、新型建材、市场营销、物流管理、电子商务、商务英语、财会等多个领域,是我省专业数最多、专业门类最全的高职院校。其中,主体专业15个,国家级教学改革试点专业和精品专业1个(新型纺织机电技术),省级高职高专教学改革试点专业4个(服装设计、现代纺织技术、计算机网络技术、模具设计制造技术),国家技能紧缺型人才培养专业1个(数控技术),与企业直接对接的IT类教学改革专业2个(软件技术、网络系统管理)。设有电气工程系、信息工程系、纺织工程系、工商管理系、机械工程系、材料工程系、化学工程系、基础部、社科部等教学系部和实训中心、现代教育技术中心。
学院始终坚持以就业为导向开展教育教学改革,积极推动各类人才培养模式的创新。在人才培养过程中,体现了三个突出:突出实践教学,突出职业综合能力培养,突出质量评价体系。先后实施“订单式”培养模式、“学工交替”模式、“培训+就业”模式和“双证书”制度等。这些模式准确体现了以培养技术应用能力为主线的要求,特色鲜明。在课程改革上做到“两个衔接、一个突破”,即“教学内容与学生知识水平衔接、与岗位需求衔接,突破学科型教学大纲和教学计划的约束”。按照“课程内容综合化、教学手段信息化、素质教育全程化”的方向,强化课程改革,把高职教育的改革落脚点做实、做好。
学院努力按照“真实场景、一流设备”的标准加强实验实训基地建设,是国家高职高专学生实训(师资培训)合肥工程实训基地家电与电子技术实训中心、全国制图员培训考试中心、全国计算机等级水平考试考点、大学英语四级和六级及英语应用能力考试考点,设有国家职业技能鉴定所,开展纺织、建材、轻工、化工等行业多工种技能鉴定、培训和发证工作。近年来,学院积极通过“剖析职业标准,优化实训项目,精选培训菜单,编写实用教材,推行职业证书”等措施,努力打造学生灵巧双手,培养学生职业技能。
学院坚持“育人为本,德育为先”的学生工作理念,建立了专兼结合的学生工作队伍,形成了以“两课”教育为主渠道的学生思想政治工作体系,开展了有益于学生身心健康的形式多样的校园文化活动,探索了学生心理健康教育和贫困生资助的有效途径。
未来发展:
学院高度重视对外合作交流工作,已陆续与韩国韩瑞大学、澳大利亚昆士兰州开放学院、维多利亚大学、英国普茨茅斯大学、新西兰旅游观光学院等高校建立了合作伙伴关系。学院先后聘请了美籍、加纳籍、韩国籍教师来校执教外语课程,同时积极推荐院内英语教师赴国外进行培训和交流。目前该院的首批留学生已启程赴韩国韩瑞大学深造。学院坚持以市场为导向做好毕业生就业工作。47年来,学院累计为社会培养了近5万名大中专毕业生,取得了良好的社会效益。近几年毕业生就业主要面向省内外大中城市和“长三角”地区,就业率达97%以上。毕业生以其职业素质高、动手能力强的优势,在激烈的就业竞争中一直受到用人单位的欢迎。大多数毕业生已成为生产、管理、服务一线的业务骨干,有的已成为大中型企业的负责人,有的成为安徽省十大杰出青年和“五一”劳动奖章获得者。特别是近年来,学院围绕纺织、轻工、建材、化工等行业技术进步这一主线,加大专业建设力度,科学制定并认真实施人才培养方案,探索多元化人才培养模式,为行业发展输送了一大批适应技术进步所需的应用性人才,受到企业欢迎。
近年来,学院的人才培养工作赢得了社会各界的肯定,多次得到教育部、劳动部、财政部、人事部、计委等国家部委以及安徽省政府的表彰和奖励。2005年被中共安徽省委和安徽省人民政府授予“省级文明单位”称号。在2005年国家教育部组织的高职高专院校人才培养工作水平评估中,该院被专家组评定为“优秀”等级。特别是学院立足高职、培养应用性技能型人才、走产学研结合的发展道路和“学练合一”的教学形式等得到评估专家的高度评价。
目前,学院正在全面实施“十一五”发展战略规划,加大改革和发展的力度,加快新校区建设进程,积极吸纳高层次人才,建设高素质师资队伍,完善教育教学条件,强化实践技能培养,努力把该院建成“创新型、多元型、外向型”的高等技术应用性专门人才的培养基地和安徽高职教育的示范基地。
杰出校友:
1、国家烟草行业的高层领导——李克明李克明,1980年7月毕业于学院轻工机械专业。曾任安徽省烟草专卖局生产技术处处长、国家烟草专卖局发展计划司副司长、国家烟草专卖局经济运行司司长、国家烟草专卖局发展计划司司长;现任国家烟草专卖局副局长。
2、奥运火炬手、优秀IT企业的带头人――陶满
陶满,1981年毕业于学院财会专业,现为合肥永信信息产业股份有限公司董事长、总裁,2008年
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